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对于某些人来说，如果人到中年，工作还不能稳定，必须要静下心来仔细思考一下。 其一、选择工作时，要慎重。 既不可好高骛远，也不能盲目敷衍。一定要选择力所能及，对未来有帮助的工作。这样既有利于自己积累经验，又可以使最起码的生活得到保证。 其二、万事开头难。 怎样使自己在尽可能短的时间里胜任工作，不仅是员工需要注意的，也是老板关心的问题。作为老板，他需要用的人一定是对自己忠心，并且能为自己排忧解难的人，而不是令自己烦心，做事不省力的员工。所以端正态度是新进员工的最基本原则，怎样把工作做好，做到最好，在不断提醒自己，努力改进自己的过程中，只要不是太困难的工作，一定都能胜任。 其三、搞好人际关系。 人际关系是稳定工作的最重要一环。就算你工作做得再好，如果你与同事关系恶劣，或者老板对你有成见，相信也干不长久。所以既要让老板感觉到你是个谦逊诚恳的员工，又要让同事们觉得你平易近人。这样即使你工作中不小心有纰漏，或者你的工作能力并不是很强，但是因为你人缘好，也能险度难关。但是切记，在单位里为人处世一定要注意适度。对老板要保持尊重，但不能过分殷勤，否则会适得其反。对于同事，千万不要过分信任或者依赖。因为事业上的利益性，可能会使某些事情发生质的改变。 其四、了解自己，也要了解他人。 任何事情，都是知己知彼，百战百胜。倔强、浮躁、耿直的人要时刻提醒自己注意场合，注重方式，耐心谨慎，心字头上一把刀——“忍”。如果要选择某种生活方式，如果要达成某种目标，工作就是你人生中的航船，好的工作甚至能够载着你乘风破浪。在单位方面，要观察共事之人的喜好和习性。既不要树大招风，让别人嫉妒你；也不要做事太离谱，让人蔑视。只要稳住重心，除非是意外旋风，否则是轻易不会被单位抛弃的。 如果有机遇，能碰到一个你还认可的工作；如果能够持之以恒的把工作稳定下来，相信稳定的生活不会离你太远。 |
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