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因为工作和兴趣，最近的一段时间比较关注我们的百年企业，让我乍舌的是，中国有那么多的百年企业，可是为什么还是有那么多的人再问“为什么中国没有百年企业？”。我发现有有几个方面的问题： 1、中国所谓的百年企业，与百年刚好擦边就消失了。 2、中国的百年企业，到现在任然存在的不多。 3、中国的百年企业的影响力不够。 4、走出国门的百年企业太少，（有吗？）同时，走出国门的企业并有着一定影响力的如肯德基、麦当劳的企业太少，太少。 在日本，存续超过100年以上的“长寿企业”已突破2.1万家。其中，历史最悠久的企业叫“金刚组公司”，大约创立于中国的隋朝时期，这家专门从事寺院建筑业的公司至今已有1433年的历史，也是世界上历史最悠久的公司。排名第二的企业是经营旅馆的“池坊华道会”，创立于公元587年。反观地大物博的中国，截至2012年，中国总共有经营历史超过150年的百年企业，仅有5家。可能到明年就只有3家了，这说明了什么呢？答案是：不厚道，老板不厚道，员工不厚道，政府不厚道，消费者也不厚道，统统都是低级的、短期的行为。所以，在历经了地震、海啸、长期的战争和无数次经济危机冲击后，日本仍然有这么多百年企业依然存活下来，其经营奥妙很值得大家思考和研究。 其实答案大家都知道。 不过有的人说是细节问题、有的人说是人文和制度问题。这些都不是我想说的，我只想表达一个观点，“没有使命感的企业，走不长远。” 什么是使命感？前天早上起来太早，看书的时候正好掀到这一夜，今天又特意网上查了一下，感觉说的太片面。我还是赞同陈安之的说法“使命是无法追求得到的，是企业发展到一定阶段的必然产物，是无法用文字描述，他带来的效果是能够影响整个行业，带动行业的发展。”就如同淘宝一样。 一个企业发展到一定阶段是很危险的，就像一棵大树，他要接受更加多的挑战。但是一个具有使命感的企业，会不断的追求完美，可是什么是完美？完美是没有瑕疵、没有缺点，只有优点，是吗？前两天和两道聊天中我说“这个世界没有百分之百的完美的事情，如果有，就绝对不要去做。”领导思考了一下问“为什么？”其实我也不知道答案，但是我相信一点没有绝对的完美。所以我说“事物阴阳相辅，一件事情只有好的一面，看不到坏的一面，一旦发生带来的后或就会是我们无法控制的。” 完美只是一个概念，而追求完美就要一天比一天做的好，因为追求完美的路是一条没有尽头的路。当我在面试的时候，总经理就跟我讲到了自己目前最大的困惑“第一、PMP推广的速度太慢，什么时候我们国家的管理能力才能赶上国外，什么时候我们国家的每个人才能掌握全面系统的管理方法？第二、现在因为一些公司的发展需要，面给为核心员工提供PMP培训，可是，如何才能让这些人将学到的项目管理PMP用到工作中去？第三、如何让更多的人了解PMP的价值和掌握PMP的思想方法。 作为PMP认证培训行业的领头羊，公司现在已经发展到了这个阶段，前几天和领导聊天的时候，领导就打算要通过网络的方式，让大家可以更多的了解PMP的相关知识。
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