浅谈新时期如何加强领导班子思想政治建设工作陆建绍
党性是党员干部的灵魂,直接关系党的形象和事业兴衰成败。加强领导班子思想政治建设,必须把加强党性教育放在首位,引导领导干部坚持立党为公、执政为民,牢固树立正确的政绩观。 当前,我们党在新的形势下正面临着“四大考验”、存在“四个危险”。增强各级党员领导干部党内生活锻炼,提升应对复杂环境和领导科学发展的能力已成为新时期加强领导班子思想政治建设的首要任务,也是我们党经受考验、战胜风险的重要保证。笔者认为,应从以下五个方面进一步加强新时期领导班子思想政治建设工作。 一、必须把党性教育作为加强领导班子思想政治建设的根本。党性是党员干部的灵魂,直接关系党的形象和事业兴衰成败。加强领导班子思想政治建设,必须把加强党性教育放在首位,引导领导干部坚持立党为公、执政为民,牢固树立正确的政绩观,切实解决在对待是与非、公与私、真与假、实与虚方面存在的问题,这样才能使领导干部始终做中国特色社会主义的坚定信仰者和忠诚践行者,脚踏实地为党和人民的事业不懈奋斗。 二、必须把增强能力作为加强领导班子思想政治建设的关键。能力是检验领导干部解决问题、推动发展的关键。当前正处于实施“十二五”发展规划的关键时期,也处在矛盾的凸显期。加强领导班子思想政治建设,必须要围绕科学发展主题和加快转变发展方式主线加强培训,强化转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,促使领导干部学政策、懂政策、用足用活政策,提高领导科学发展、驾驭复杂局面、维护社会稳定的能力。 三、必须把改进作风作为加强领导班子思想政治建设的重点。作风建设的核心是保持同人民群众的血肉联系。大力加强领导班子思想政治建设,必须把加强作风建设作为重中之重。把密切联系群众作为加强领导班子作风建设的必修课,建立直接联系群众、服务群众制度,在改善民生、为民办实事、办好事中加强思想作风建设,切实树立立党为公、执政为民的理念。 四、必须把服务大局作为加强领导班子思想政治建设的中心。加强领导班子思想政治建设,最终目的是推动科学发展、促进社会和谐。加强领导班子思想整治建设,必须突出服务发展大局这一中心,加强班子民主建设,进一步健全集体领导和个人分工负责相结合的具体制度,完善议事规则和决策程序,不断提高议事决策的民主化、科学化水平,加强班子成员之间的沟通、配合协作,形成集中智慧谋发展的强大合力。 五、必须建立加强思想政治建设的长效工作机制。要深入研究新形势下领导班子思想政治建设的特点和规律,制定出台加强地方领导班子思想政治建设的指导性文件,对地方班子思想政治建设进行专项研究部署,进一步总结经验,创新方法、规范制度。要把领导班子思想政治建设纳入县委书记党建工作述职的重要内容,实行年度述职制度。要探索建立领导班子思想政治建设考核制度,把思想政治建设作为班子建设的重要内容,与党的建设、经济工作等一同部署、一同考核、一同督查、一同落实,形成两手抓、双促进的工作格局。 |
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