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“90后”公务员如何走出“新三高”病局

 wang9966 2013-11-05

当年被大贴标签的“80后”,如今渐渐成为了社会的主流力量,而今,越来越多当年饱受诟病和质疑的“90后”陆续走出校园,步入职场。他们当中很多人成为千军万马挤“国考”中的幸运儿,加入到公务员的队伍中,不久的将来,这批“90后”公务员将成为各项政策贯彻落实的坚实基础,更是党和国家政府密切联系群众的重要桥梁。

然而,“90后”们如何面对公务员的“新三高症”呢?

公务员在“城外人”看来,象征着“高地位、高稳定、高收入”,“城内人”则成为“生活高压、工作高压、舆论高压”。“90后”公务员们初出校园、涉世不深,生活和工作的巨大压力让他们感到无比焦虑,理想与现实的明显落差使得他们感到措手不及,“象牙塔天之骄子”到“城内人”状态和心态的转变使得他们无所适从。

“90后”公务员们应积极调整心态,理性客观的看待“城外人”严重的“三高”,用正确的方法合理应对和处理“城内人”心中的“三高”。

端正公仆心态,用理性的眼光客观的看待“高地位、高稳定、高收入”。对公务员来说,走进“体制内”,手捧“金饭碗”,似乎人生就已经买了一份丰厚的多重保险,而在很多社会群众和媒体的有色眼镜之下,公务员队伍更被莫名的披上了“高福利、高地位、安逸、舒适”的华丽外衣。对于“90后”公务员们,应保持理性和客观,端正心态,从一进入公务员队伍就应该明白,公务员是人民的公仆,必须在服务基层、服务人民上更加努力,使得公务员队伍无愧于人民的期望,真正做到全心全意为人民服务。

用正确的方法,合理应对和处理“生活高压、工作高压、舆论高压”。“贫贱不移、富贵不移”,理性看待生活中房价、物价的上涨,懂得先苦后甜,合理规划自己的生活;“打铁还需自身硬”,在工作中脚踏实地,从点滴做起,尽快适应工作环境,迅速提升工作水平和业务能力,切实解决自身存在的突出问题,多付出多奉献,将工作的压力转化为工作的动力;“容得下尖锐批评,听得了逆耳忠言”,不管身处什么样的岗位,都要将群众和媒体的监督视为对自己的鞭策,克己奉公、廉政为民,时刻不忘人民群众的期望。

“位卑未泯济民志,权重不移公仆心”。“90后”的公务员们一定要端正心态,理性看待和应对公务员“新三高”。将个人的理想与实际工作相结合,融入到伟大的“中国梦”当中,将梦想转化为现实的力量,在点滴的工作中用“济民志”和“公仆心”助力伟大“中国梦”。


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