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作者：工信部电子科技情报所 宋文文 [据美国国防部网站2016年6月10日报道] 美国防部长阿什·卡特办公室在其任期内的主题之一是确保作战人员在需要时获得其所需——无论现在还是未来。 卡特在国防One Tech峰会上表示，他正在寻求技术和防务之间合理的交集，正如他继续落实项目和组织，以在竞争日益激烈的世界更快、更有效地满足作战人员的需求。 创新委员会 其中一个例子是卡特在3月份宣布的国防创新委员会。Alphabet公司执行董事埃里克·施密特主持委员会工作，卡特在此次峰会上宣布了委员会其他成员。该委员会包括LinkedIn的负责人雷德·霍夫曼、前美国特种作战司令部司令，退役的海军上将William McRaven和著名的创新历史学家沃尔特·艾萨克森。 卡特补充道，“我们已经有了许多额外惊人的创新人员，因此敬请关注还会有谁会加入他们。” 在6月10日举行的国防One Tech峰会上，美国防部长阿什·卡特宣布新的国防创新委员会的成员，为其和未来的国防部长提供关于如何继续在工业界和国防部之间建立桥梁和适应变化，以更具竞争力方面提供建议。 卡特表示，他已要求委员会要保持国防部“在人员、组织、运营和技术方面充满创新文化。”他希望委员会鼓励那些不怕尝试新事物、失败、重整旗鼓和再次尝试的人们。 国防部长还表示，他希望确保国防部“尽可能保持在潜在对手之前。” 战略能力办公室 卡特表示，委员会不能单独行动。国防部战略能力办公室也步入正轨。该办公室在2012年建立，卡特当时任国防部副部长，旨在重新设想现有国防部系统，并给予他们新的角色和改变游戏规则的能力，以迷惑敌人。 卡特表示，“我们正在构建快速、弹性的微型集群，能够以马赫数0.9的速度攻击战斗机，并在大风中飞行。我们正在开发一种‘军火库’飞机，相当于带有不同常规弹头的大型机载弹匣，与充当传感器和定位节点的第五代战机联网。” 国防创新实验小组 卡特还提到了他创建的国防创新实验小组，或DIUX。从那时起，卡特宣布在波士顿建立第二个DIUX。这些工作是在国防部和高科技公司之间建立桥梁，通常这些公司无法与国防部有业务往来。 国防部长表示，所有这些工作都基于周围的人员。“这些人员是我们军队是世界上最优秀的作战部队的关键原因。未来，我们必须为我们部队继续招募和留住那些最优秀的人才。” 国防部长参与到关于其签署的关于未来部队和影响的倡议的讨论中。卡特表示，未来部队将“确保技术、劳动力市场的变化，我们要一直摆好姿态引入、开发和留住最好的青年男女。” 卡特指出，这些军队的举措涵盖了国防部的人员方面。“作为其中的一部分，我们正在实施一些新的举措，给我们的人员、军队和民众走出去的机会，学习世界其他国家如何运作。” 奖学金 卡特表示，奖学金计划和职业间断计划只是未来面向军事人员开放的两个例子。“我们也正在寻求方式，让更多美国人最聪明的想法效力于国家防务使命。我们正在引入常驻的企业家，他们将与高层领导一起，在未来一年或两年之内致力于有挑战性的项目。” 他也正在雇佣一名首席招聘官，以在民用领导层面提供高管。 新的国防数字化服务正从诸如谷歌、Palantir和Shopify等公司中为国防部“使命之旅”带来编码器。国防部长表示，“我们也正在接近完成我们的‘攻击五角大楼’试点项目，我们邀请了黑客来测试国防部的网络安全。” 该计划超过了预期，有超过1400多名黑客测试了国防部的网络安全，至今发现超过100多个漏洞。 卡特表示，还需要做更多，他承诺继续重视此领域，直到他离任的那一天。 前沿君微信：tech9999 |
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