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关于第53期县干班小论文答辩的实施方案
发布时间：2010-05-06 来源：教务处
关于第53期县干班小论文答辩的实施方案
根据学校的安排，为做好第53期县干班小论文答辩工作，特制定如下实施方案： 一、指导思想： 按照《中国共产党党校工作条例》的要求，以加强针对性，力求实效性，检验学习成果，锻炼干部的调查研究能力、分析归纳能力和语言表达能力，促进干部素质能力的大幅度提高。 二、时间安排： 4月22日全天，上午8：30—11：30；
下午14：00—17:00 三、答辩地点: B区401、402、403、501四个教室 四、学员分组： 四个小组（以学习小组为单位） 五、前期准备： 各位学员根据组通【2010】12号文件精神并结合党校学习要求，自行准备一篇不少于2000字左右的小论文（按统一格式复印一式两份）于 六、答辩小组组成人员： 答辩小组由3人组成，另配1名秘书。成员原则上要求在该班授课并具有讲师以上（含讲师）职称，答辩小组组长由相关处室负责人担任。 七、答辩一般程序： （1）学生对论文基本情况的自述（自我介绍、主要内容、写作意图），时间控制在5分钟之内；（2）答辩小组成员对论文提问；（3）学员回答。整个时间控制在20分钟之内。 八、答辩一般要求： （1）答辩时，由主答辩老师提问一至两个问题，根据学员回答具体情况，其他老师可以随时适当提问；（2）学员答辩时能完全脱稿，并用普通话答辩；（3）主答辩老师当堂就学员答辩的情况予以点评、小结，然后让学员退场；（4）答辩结束后，答辩小组成员要对学生答辩情况写出书面评价，评定学生答辩成绩并签字备案。 九、评分标准： 论文成绩采用5级计分制，即优秀（90—100）、良好（80—89）、中等（70—79）、及格（60—69）、不及格（60以下）具体评分标准见附表。
小论文答辩综合评分标准 答辩人姓名：
组长签名：
成员签名：
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