【基层经验】三元里街“五个一” 探索来穗人员融合服务管理新模式

        本栏目第一期，我们来看看三元里街如何通过“五个一”，探索来穗人员融合服务管理新模式：

        白云区三元里街面积5.16平方公里，户籍人口4.79万人，来穗人员5.85万人，人口倒挂现象严重，产生和积压了不少社会问题，给当地社会管理治理带来巨大挑战与压力。

 

     针对这些问题，三元里街可是下了一番苦功夫，经过长期探索，成功打造来穗人员管理服务“五个一”工程，让我们一起来了解一下吧：

一 个来穗人员党支部，实现党员管理由散到聚。在健全完善三元里街湖北洪湖荆楚印刷工党支部“双向共管”的党员服务管理机制的基础上，成立三元里地区来穗人员党支部，由来穗党员担任党支部书记，目前已有69名来自全国各地的来穗务工党员纳入管理。 

2016年7月5日，市委组织部部长王世彤调研来穗党支部开展工作情况

一 个社区共治议事会，构建基层民主协商新机制。议事会由6名来穗人员代表、6名社区居民代表及1名街道代表共13人组成，设议事长1名、副议事长1-2名、秘书长1名，每届任期两年。目前，共治议事会已在全街大部分社区推广，有效地填补了来穗人员参与社区治理的“制度空白”。

共治议事会正式挂牌成立

一 个来穗人员服务工作站，促进来穗人员生活、感情、文化全融入。在外来人口相对聚居较多的三元里抗英大街建立融合社区服务站，设置来穗党员接待办公室，方便流动党员报到。同时，服务站还整合公安、司法、民政、人社、卫计、文化、出管等社区服务功能，开设党员示范岗，为来穗人员提供“一站式”服务，截止目前，累计服务达8.4万人次，解决办理31000项业务申请。

市来穗人员服务管理局局长曾凯章来三元里来穗人员融合服务站调研指导

一 个来穗人员融合学堂，提升来穗党员能力素质。联合各大高校、区委党校等资源，打造国内首个“城中村大学”，在来穗人员中开展党性教育、核心价值观学习、政策法规教育、中国传统文化学习以及就业创业培训。打造暑期“小候鸟”成长基地，为留守儿童举办免费兴趣培养班、作业辅导、亲子读书、亲子同游广州等活动。

2016年5-8月，31名来穗人员学习商务用语

一 个来穗人员志愿服务队，推动来穗党员联系服务当地群众。成立一支由230名来穗人员组成的社区志愿服务队和广州市第一支由1250人来穗人员组成的社会治安志愿巡逻队，全面参与社区巡查整治、城市环境维护、关爱弱势群体等工作。在白云区“禁毒百日行动”中，来穗志愿服务队协助破获毒品案件28宗，协助抓获涉毒人员34人，先后调解各种矛盾纠纷30多起。

2016年3月5日，三元里社区志愿者开展“美丽家园”志愿服务活动

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