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公司领导有天早会分享道德经学用感悟：不被替代的事物。她分享到：“你的人格魅力永远不会被替代，因为你具有吸引力的人格魅力是需要优秀的品质堆积而成的，其中包括真诚的微笑。”这段话，让我想要聊一聊这个真诚的微笑，是我觉得自己这几年里，真诚的微笑好像变得越来越少了，尤其是在工作中，在面对自己身边的人时。 我参加工作有6年了，经历过两个公司，至今我印象特别深的还是刚刚工作时发生的一些事情。那时的自己单纯的如一张白纸，什么都不懂，什么也不会。但是那时帮助自己的人特别多，带领自己的师傅格外的照顾自己，一出问题同组的小伙伴马上丢开自己手头的事情过来帮忙；报告写不好领导并没有像对其他同事那样斥责我，而是非常有耐心的指导；一线工作的小同事们遇到我的事情也优先协助处理，部门经理看到我也会微笑的点头招呼。以前我不明白是为什么，想着可能是自己运气比较好，自己是部门里比较少数的女孩子，所以大家照顾格外多。现在再去回想，可能有前面说的那一部分原因，但是更多的是当年的我是一个爱笑的女孩，都说爱笑的女孩子运气不会差，在当年就体现的很明显。当年刚入职场的自己什么都不懂，除了用微笑面对每一个人就别无长处了。 后来我会的东西越来越多了，反而真诚的微笑越来越少了。 最新流行一个词叫“怼”，看到这个词的第一眼没觉得有什么，觉得很多时候是一种真性情的表现。但是后来反思自己的日常生活中常常有“怼”他人的时候，觉得这个词并不好，因为常常在“怼”完别人之后可能自己有一时的口头之快，但别人听着并不那么舒服，可能因为你的所谓的“真性情”而不敢真诚的对你，怕一个不注意就被你“怼”上了！ 举一个同事的例子，我们一个同事，他是一个在工作中不那么自信的人，常常会反反复复确认一件事情，一个环节。别人可能最多确认2遍，他可能会确认5遍，也许有点夸张，但是他就是这样一个需要别人反复给他说“你这个是对的。”公司领导说这样才是对的，事情反复确认就可以确保没问题的，我们都应该向他学习。可是作为急性子的我就常常没有耐心回答，还常常拿他这种反复确认来取笑，“怼”他的这种行为。而他每次被我“怼”完之后就一脸的委屈，说话都小心翼翼的。最近我开始反思这种“怼”是对的吗？“怼”到让同事对你说话都小心翼翼的了还是真性情吗？答案显而易见，“怼”人是不对的。正确的是应该用我们的真诚微笑去对待身边的人。当同事来和我确认事情时我微笑着回答，得到的反馈肯定是加倍真诚的微笑的感谢。 到底是什么让我们丢失了对身边人真诚的微笑，而更多的是带有取笑意味的玩笑呢？我们会把自己为数不多的真诚微笑留给不熟悉的人，而不会给我们身边的人。 微笑，是一个优秀而具有魅力的品质，当我们具备它时就不要弄丢它，不管是对陌生人还是身边人，永远记住保持微笑。
注：原文摘自《赵妙果老师讲解道德经.学用者感悟集锦》 作者：李勤 编辑整理：道德经学用编辑部 （悟道分享，不设版权，欢迎大家转载） |
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