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面试是求职者向面试官，展示“十八般武艺”，每个人都“拼尽”自己的实力，希望获得一个好的工作机会。在职场中，混迹多年的“老油条”，有的人面试经验“丰富”几乎可以写成一部“面试宝典”让大家学习了。 小蒋，大学毕业前夕，就在互联网门户网站，向招聘公司投了简历。想在毕业后直接有一份可以“衔接”学校过渡到职场的工作。幸运总是不曾辜负努力的人，他收到了10个公司的邀请面试。 其中有一个让他“印象深刻”的公司，面试官提出的问题，完全跟工作“不沾边”，自己简简单单的回答却被录用了。 图片来源于网络-职场 面试那天，小蒋提前到了面试的公司。看到有两位穿着“正装”也来面试的人。小蒋过去打招呼，了解到他们已经在职场上打拼了5、6年，是“前辈”。小蒋看看自己的“T恤+牛仔装”，再对比工作经验，他的双脚好像被什么东西，一直“扯着”往后退。 聊天的片刻时间，面试官也提前5分钟到场。面试官今天对他们都提出了一个“同样”的问题：“王侯将相，宁有种乎，怎么理解？”三位求职者，按顺序作了回答。 第一位求职者：这句话意思是，你当官“称王”，就是“命好”，有做官的“种”吗？在古代来说，还真的是“有种”。帝位世袭，在很长一点历史时间里，都证明了“有种”。到了现在，就不一定了，在公司当再高的官，再大的领导也有被“替换”的一天。 图片来源于网络-职场
第三位小蒋，他回答了4个字：公平竞争！ 三位求职在的回答面试官，体会各有不同，而小蒋的“公平竞争”四个字，却深深触动了他。在现在的职场社会里，很多人天生“命好”，有好爹，好资源，好人脉，起步就比一般人“高”出一个头。这让多数没有背景的人，一开始就进行着一场“不公平”。 图片来源于网络-职场 面试官：王侯将相，宁有种乎，怎么理解？回答4个字，被录用。大家觉得社会职场中有“公平”二字吗？
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