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劳动强度增加补助粮票,工作时间延长补助粮票,得重病补助粮票,这就产生了工种粮票

 城北十五里666 2018-08-06

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市镇居民的口粮是按劳动差别、年龄大小和不同地区的粮食消费习惯,分别确定本地区市镇居民的具体供应等别和每月的定量标准。定量一经确定,除了儿童年龄增长和职工工种正式変动,可及时调整外,一般是不能轻易变动的。

 

实际生活中,人们的工种和劳动会临时发生变化,有的劳动强度增加,有的是工作时间𨒂长,如职工工种之间的临时调动;突击加班;干部参加体力劳动;大专院校学学生参加生产劳动实习;居民经国家调配参加生产建设劳动;等等。

 

劳动或工作上的临时变化,直接影响着人们对粮食的消费,再按原来的定量食用就显得不够,必须给予适当补充。

 

口粮定量供应制度的情况下,这种补充主要依靠国家解决。规定补助粮就是解决人们这种需要的措施。

 

补助粮一一是口粮的一部分,是定量外的补充,解决人们劳动状况临时发生变化、劳动强度增加、工作时间延长,以及照顾某些特殊用粮需要的一种措施。

 


补助粮分为三类:

一是劳动强度增加的补助。

二是工作时间延长的补助。

三是照顾性补助。

     

补助粮管理办法。主要有包干办法和报领办法两种。

 

包干办法,就是按补助粮政策、规定,根据单位的实际情况,把各项或某一项补助粮的开支,按一定比例和水平核给单位,由单位按国家政策和规定,自行掌握开支,年终结算,一般是超支不䃼,节约归单位所有。

 

补助粮包干供应,由于对象不同,四川主要有"推旅"单位的补助粮包干、机关等单位的补助粮包干和基建民工补助粮包干等三种。

      

报领办法,补助粮由单位按实际开支,定期向粮食部门报领的办法。用粮单位,根据 国家规定的补助粮项目、范围、标准,按照实际发生的情况,按月造册送粮食部门审核,经批准后由粮食部门供应。

 


为了认真做好市镇人口的口粮管理,保证"一人一份口粮"、"干什么工种吃什么定量"政策的实现。各地粮食部门为了加强粮食的管理,杜绝一切不别要的浪费。基层粮食部门必须建立和健全定量人口、等级、定量标准登记卡,遇有人口、定量变动、应及时登记。

   

四川推广旅大粮食管理经验的工作,是商业部1974年7月在吉林市召开经验会后全面展开的。经过几年的努力,至198o年底,全省已推广的厂矿企事业单位达22119个,职工431.4万人

 

通过坚持一年"续包"一次的制度,单位的供应水平应当一年核定一次,到期进行结算和"续包"。从1976年到1980年,五年共少销粮食3510万斤。同时,单位的节余粮增加。1980年底,累计有1716万斤。

 

从推广旅大粮食管理经验开始,各地想出各种办法来抓好"计划用粮、节约用粮"。省内外各级粮食部门,除采用包干管理的办法外,同时增印各种工种粮劵来加大粮食管理。所以随之而来就有了现在人们四处找寻的"工种粮票"

 

从目前人们收集的票证来看,大体上有:

 

1、工种补差粮票。(分井上、井下二种)

2、工种专用粮票。

3、工种差额购粮券。

4、工种补贴粮售粮劵。

5、工种粮票。

6、工种粮券。

 

以上是收集和看到的五花八门的工种粮票、券。当然也未能完全统计完品种,留给大家来补充完善。

 (李元喜文  马杨编辑   季安核校)

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