已享受工伤待遇还能额外索赔？赵某在某建筑公司的工地工作，他受指派拆除建筑工地设备时，因设备湿滑且没有配置安全带，不慎跌落受伤，经鉴定为工
伤六级伤残。赵某认为，自己虽然享受了工伤待遇，但是公司方面还应当承担赔偿责任。他的想法遭到了公司的反对。赵某向法院提起诉讼，他认为
由于公司未能尽到对职工的安全保障义务，导致自己伤残，要求公司承担自己今后五年的护理费用以及儿子上大学期间的学费。赵某的主张能得到法
律的支持吗？法院审理：法院认为，《安全生产法》第五十三条规定，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有
关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。而《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
第一款规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民
事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。但是根据《工伤保险条例》赵某因工受伤后，已认定工伤并获工伤赔偿，现仍依法继续享受
工伤保险待遇，该条例并未赋予“劳动者或者其近亲属”另行诉请民事赔偿的权利。最终，赵某的诉讼请求被驳回。 |
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