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看过《雍正王朝》的都知道，年羹尧是雍正的左膀右臂。雍正对其颇为倚重，可以说是不折不扣的心腹。这么一个心腹干将，最后却被雍正所杀。议政大臣共列举年羹尧92款大罪。雍正念其青海战功，格外开恩，赐他狱中自裁。 那么，雍正为什么要杀了年羹尧呢？因为年羹尧作为一个下属，犯了职场之大忌，总结一下，有“十必杀”。 一，先斩不奏。来不及请示，为了大局先斩后奏，领导一般不会怪罪。如果先斩不奏，领导就会警觉了。年羹尧擅自做主，屠杀江夏镇，向雍正汇报的时候，几百万两银子只字不提。邬思道一语道破后，雍正神色一变：“好个奴才，这件事他一个字都不说。” 二，一仆二主。领导最在乎下属什么？不是能力，而是忠诚！年羹尧恰恰就在忠诚上犯了大忌。年羹尧回朝述职，没有直接去雍王府，而是先去了八阿哥府上。雍正得知后，大为震怒。年羹尧跪了一天一夜才侥幸过关。这绝对是一个大大的污点。 三，居功傲上。有点功劳，就居功自傲，不把领导放在眼里，那就是自寻死路了。年羹尧得胜回京，百官跪迎。大家本来就一肚子怨气，他还大喇喇骑在马上不可一世。特别是雍正亲自出城迎接，他骑到雍正跟前才下马。这就有点作死了。 四，拥兵自重。领导最怕什么？最怕下属拥兵自重、尾大不掉。我是老板，你的下属竟然只听命于你，而不听老板的招呼，意欲何为？卸甲事件其实出自《清史稿》：雍正和年羹尧外出，雍正想停下来休息，就叫：“停，下马！”结果没人理这个茬。年羹尧大声说：“皇上有旨：原地休息，下马！”“哗啦”一下，人员全部下马——雍正惊出一身冷汗。 五，贪污腐化。大清朝是人家的公司，作为下属不能给老板败家。天天拿着公司的钱吃喝玩乐，哪个老板也会肝疼。年羹尧生活太腐化了，《清史稿》记载，年羹尧转战西北的时候，每天带着几车大白菜——他只是吃大白菜最里面的那几片嫩叶，其它的都扔掉。 六，嚣张跋扈。大家都知道，领导身边的人不能得罪，否则后患无穷。年羹尧不管不顾，把朝廷派来的御前侍卫当奴仆使唤。更严重的是，各省运粮官想杀就杀。就好比销售总监随便开除生产部门员工一样，人家不是你的人，你凭什么开除？不但越位，而且越权。 七，拉帮结派。领导最忌惮下属拉帮结派。当时在文武官员的选任上，凡是年羹尧所保举之人，吏、兵二部一律优先录用，号称“年选”。他还排斥异己，任用亲信，形成了一个以他为首的小团伙。征西取胜后，他一口气保举了200多人，雍正直撮牙花子。 八，越规逾制。在任何一个公司，有的待遇是只能老板才有的。比如，老板的椅子，下属不能随便坐，老板的专车，下属不能随便开。下属如果不守规矩，在古代那叫僭越，是非常严重的。而年羹尧吃饭叫“用膳”，跟小妾睡觉也学着皇上“翻牌子”。这不是找死吗。 九，不知收敛。雍正其实并没想杀年羹尧，还是想给他一个改过自新的机会的。毕竟他是公司的功臣，杀了他，领导面子也无光。可是年羹尧不知收敛。被贬为杭州将军了，还是不知死活地摆谱，吃一小口猪肉，就要杀一头猪。这是生嫌自己死得慢啊。 十，抹黑领导。让雍正下定决心除掉年羹尧的重要原因，是他穿着黄马褂守城门。老年这是赤裸裸的跟领导叫板。每天穿着黄马甲在城门口晃来晃去，那就是告诉大家，我这么一个大功臣，却落得这样一个下场。这就是给领导抹黑了，领导岂能容你！ 发展出现瓶颈，管理难以突破，怎么办？借此推荐一款“CEO百元成长课程”：将各商学院EMBA课程精华，提炼成100节精品音频课。包括企业管理、创业指导、资本运营、战略运营、人才管理、财务管理、并购重组、风险控制、上市指导、互联网运营创新等。每天只需要15-20分钟的碎片时间就可以搞定。 领导力来自学习力！如果您感兴趣，请点击下面的'了解更多' 链接。 |
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