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霸州市以巡视巡察整改暨“一问责八清理”专项行动整改“回头看”为契机，通过“严”字把关、“明”字当头、“准”字促改、“深”字提效，进一步严明了政治纪律和政治规矩。 “严”字把关。为提高巡察工作效率，该市组建了巡察组长库和巡察人才库，从国土、审计、财政、法院等部门筛选，视工作特长和能力分别入库；通过“巡察文化长廊”“巡察问答会”等多种学习交流方式提高巡察工作能力和水平。在常规巡察中遵循承担中心工作必查、“两个责任”清单必查、行政权力清单必查等工作法，通过谈话了解、查阅档卷、实地“听问看”，揪出实质问题。目前，该市录入巡察人员库共计76人，组织各类学习交流26次，常规巡察共发现问题135个，问题线索41个。 “明”字当头。该市建立省委、廊坊市委、霸州市委三级巡视巡察工作情况“一事一改一报一备”管理机制，将巡视巡察反馈问题、整改台账、整改报告，按时间节点、交办类别一一建档，对未整改到位的问题实行“一日一报一统一更新”，形成数据精准、内容完备的大数据库，为巡察工作提供翔实的数据依据。目前，库中已完成三级巡视巡察反馈的189个问题及166个移交问题线索的入档工作。 “准”字促改。该市制定了《中央和省委巡视反馈意见整改“回头看”实施方案》及《廊坊市委和霸州市委两级巡察反馈整改“回头看”实施方案》，并成立3个督导组，定位“三级巡视巡察”整改问题清单，逐项逐件进行“全覆盖”式“大起底”，对未整改到位的问题，领导亲自督办，督导组深入一线逐户逐件摸底排查；对未按时完成整改的，约谈主要负责同志。目前，已开展督导检查36次，入户了解180次，发现问题36个，约谈15人次。 “深”字提效。为深化巡察工作开展，该市新修订了《霸州市巡察工作实施办法》，制定了《关于推进巡视巡察反馈问题整改和移交问题线索处置的实施办法》等17项硬性制度文件。在巡视巡察反馈整改工作中，督促各相关部门制定完善了《霸州市林业局项目工作流程》《霸州市关于开展精准扶贫、坚决打赢脱贫攻坚的决定》等70项规章制度，进一步堵塞制度漏洞、防范问题反弹，深化巩固巡视巡察整改成效。 |
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