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强势领导才能带出精英下属!4招,教你做强势领导,轻松管理员工

 独此一处 2019-07-28

商场如战场,如果你要想在商场立于不败之地,必须'狠'字当头,竞争的根本目的是超越对手,比别人更高,比别人更强!一个互相协作有'狠'劲的团队永远比个人更强大。

今天,第一阅读学派和大家介绍的书是《强势领导,强势管理》金龙。这里的'强势'是一种领导风格,是一种王者风范,是一种充满激情的斗志,更是一种经营智慧。本书针对企业管理的具体问题提供了一套切实可行的方法,让读者明白了'为什么'之后,更懂得'怎么做'。具有实用性和操作性。 案例经典,逻辑严谨,说理透彻,论述的同时抛开了专业、晦涩的经济理论,用故事或案例深入浅出,娓娓道来,通俗易懂。

为了让广大读者能更了解这本书,第一阅读学派将本书分为上,下两部分,让书的内容更加的鲜明显现在读者面前,此文为下半部分

本文的核心内容分为:1. '狠'在执行:只讲如果,不讲结果 2. 别败在不懂激励上:不下血本,照样俘获员工'芳心' 3.打造一支打不垮、挖不走的铁血团队 4. 敢于授权:让有能力者成为你的左膀右臂

一、'狠'在执行:只讲如果,不讲结果

1. 一流的执行比一流的点子更重要

一流的执行力是企业生死存亡的关键,是企业核心竞争力的重要体现。如果企业没有执行力,那么企业就将失去核心竞争力。微软公司的创始人、世界首富比尔·盖茨多次坦言:'微软在未来10年内,所面临的挑战就是执行力。'实力如此强大的公司,都能如此强调执行力的重要性,那么,对于我们这些中小企业来说,更应该着力打造企业的执行力。

2. 没有任何借口,坚决不折不扣地执行

每一个借口都有丰富的含义,给自己找理由开脱,给自己找理由逃避责任,给自己找理由逃避困难。也许找借口能让自己获得一些心理安慰,但是其代价却是昂贵的。特别是身为企业管理者,如果养成了找借口的习惯,不彻底执行任务,那么有可能给企业带来毁灭性的危害。

执行时不找借口,才能保证不折不扣地执行。管理者要明白,每个环节都执行到位,才能保证整个任务圆满完成。

3. 团队执行力:现在、立刻、马上

这是一个'快鱼吃慢鱼'的时代。速度在企业竞争中越来越重要,当企业决策出台后,要求的是现在、立刻、马上去执行,不容许有半点拖延,这样的执行力才是最高效的。

商场如战场,工作就像战斗。要想在商战中立于不败之地,管理者就要充分激发员工的执行力,从而带出一支高效的、有战斗力的团队。

在当今激烈的市场竞争中,衡量一个企业、一个团队、一个员工的执行力,关键是看速度,看效果。如果一个团队能在保证完成任务的同时,以远远快于同行的速度去执行,那么这个团队将会所向披靡,这个企业将会前景无限。反之,如果团队执行速度慢,就很容易贻误战机,这样一来再完美的执行也会失去价值,这样的团队就没有执行力了。所以,大凡成功的企业家都倡导'现在、立刻、马上'去执行。

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