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（一）放松股权激励管制，提高上市公司的激励自主性 我国上市公司股权激励在备案制度、备案程序等方面要逐步完善，如可以通过发布指引等方式，对具体要求、具体标准进行明确规定，从而提高股权激励的实施效率。同时，应该对上市公司实施股权激励的若干限制进行适度放宽，使上市公司能够自主灵活地操作，以满足公司不同发展时期的不同需要。 （二）强化内外约束机制，保护股东利益 股权激励的有效实施需要加强股权激励的内在约束机制。董事会和股东大会是上市公司主要的股权激励决策机构，随着独立董事独立性的不断提高，应充分发挥独立董事 的监督职能。在设计上市公司股权激励方案时，可以适当的增加一些约束条件，如追回 违规收益、提高业绩门槛等等。 （三）完善配套制度，保障股权激励的顺利实施 我国上市公司股权激励要想取得更进一步的发展，还需要在股权激励的会计、税收制度方面不断完善。在会计制度方面，要完善会计相关规则，并对公允价值的确定等给予明确的规定。 （四）加强我国资本市场建设，进一步健全股票市场 现在我国的股票市场是一个弱式有效市场， 股票的价格还不能客观反映公司经营者的经营业绩。我们只有加强对上市公司的监管，减少政府对市场的干预，才能提升上市 公司的质量，让优质的企业主体进入资本市场，使资本市场成为一个有效的市场。 以上是公司股权激励的部分建议，如果想看更多股权激励的小知识可以关注我哦。 |
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