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在择偶的时候，我们会考虑很多因素，包括外貌、性格、以及财富等，因为一段好的婚姻关系，往往能够让两个人实现自我成长和共同进步。婚姻中两个人的成长，与坊间流行的“旺夫”“旺妻”的说法颇为相似。那么，到底什么样的人会旺夫（旺妻）？今天介绍的这项研究，能够为大家提供一种参考。
2014年，圣路易斯华盛顿大学（Washington University in St. Louis）的一项研究表明，在衡量职业成功的指标（比如加薪、晋升和其他）上，你的配偶（丈夫或妻子）的个性特征，可能对你的职场表现产生很大的影响。这篇文章题为“The Long Reach of One’s Spouse: Spouses’ Personality Influences Occupational Success”，中文可译为《配偶的长期影响：配偶的个性影响职业成功》。该文章发表在《心理科学》（Psychological Science）杂志上，作者为Brittany C. Solomon、Joshua J. Jackson。你认为配偶会让你变得更富，或者更穷吗？人们的性格特征，是否能渗透到配偶的工作场所？为了得到这些问题的答案，本文作者开展了一系列研究。他们采用了一个有代表性的纵向已婚个体样本（N=4544），检验了被试配偶的五大人格特质，与被试者职业成功的三个指标的相关性。
这五大人格特质分别是开放性、外向性、随和性、神经质和责任感（openness, extraversion, agreeableness, neuroticism and conscientiousness）。职业成功的三个指标分别是工作满意度、收入和升职可能性（job satisfaction, income, and likelihood of being promoted）。结果发现，无论是对于男性还是女性参与者（即使在考虑到他们的责任感），他们伴侣的责任感也能预测其未来的工作满意度、收入和晋升可能性。其中较为显著的结论是，在职业成功衡量标准上得分最高的人，其配偶的个性在责任心方面得分较高。
无论双方是否都有工作，也无论工作的一方是男性还是女性，结论都是如此。研究人员发现，更认真的配偶会完成更多的家务，会表现出令他们的配偶可能效仿的、更务实的行为。与此同时，配偶一方的这种行为也能促进更满意的家庭生活，使另一方能够更专注于工作。因此，这些结果表明，与具有不同性格特征的人结婚，会影响你此后职业发展。这，或许也可以理解为人们常说的“旺夫”或“旺妻”吧！https://journals./doi/full/10.1177/0956797614551370 https://www./pub_releases/2014-09/wuis-spi091814.php
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