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【会员风采】案场风采 | 多彩新天地

 Angelbakpzkcfq 2021-12-29

多彩新天地

HAPPY 2020'S NEW YEAR

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【梦想新天地】

梦想和远方,青春与希望,

都在这一年见证了新天地的成长;

我们立足本真,告别2019,

我们满怀能量,迎接2020;

新的一年,已经撸起袖子准备担当;

新的一年,已经怀揣梦想,必让青春源远流长;

新的一年,希望已经起航;

2020,青春与梦想,必在多彩新天地得到释放;

加油新天地,加油2020,加油青春!

青春在这里成长

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武汉加油
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    多难兴邦,疫情就是命令。新天地团队同事面对罕见冠状病毒不退缩,勇敢的站在一线,积极配合市政及地产同事,全面做好项目的消毒防疫工作,有力保障展厅的平稳安全开放。

日常工作篇


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SMILE
用心服务

      服务是物业的灵魂,富力新天地同事不仅颜值高,服务意识也是深入心里,为业主和客户提供贴心周到的服务是同事们的基础技能,也是他们工作的拿手好戏。“上房揭瓦、下海捉鳖”能想到的在这里,都有能干的同事一马当先的高效落实。

项目支援篇


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01
百年官塘盛世绽放
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02
兄弟项目支援
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03
不一样的特色服务
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04
才艺与颜值团队
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05
与地产在一起
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06
爱与诚的服务
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充实的2019年新天地同事全年几乎支援了珠海公司大部分项目的现场工作,不管是前台接待、收楼签约还是现场安保,他们都保质保量的完成。他们还到集团参加礼宾、秩序比拼外出福利院慰问等收获多多。除此之外,还支援了地产公司新项目开放、节日慰问演出及对外赞助类活动的现场支援工作,辛苦之余所收获的成长终身受用。

现场管理篇


工作
誓词
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    一个团队的成型和成长离不开优秀的管理文化,更离不开具有强大凝聚力的团队文化。高效的执行力和严格的现场管理,让员工可预见的学习和成长是新天地团队成长的核心,也是未来服务品质的保障。

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    利用周例会、月例会及各类学习读书会,让员工思想和行动始终与集团和地区公司要求保持一致,同时利用这些契机倾听同事们的心声和想法,听取他们的意见,让同事们与项目荣誉捆绑,极大的提高了大家的归属感。

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2.0学习计划

    工作的进步永远离不开学习,学习文化和习惯的养成除了制度外还需要技巧,这些我们都一直在进步和完善过程中.

工作
日志
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    养成好的工作习惯从动手开始,全年做了什么、谁参与了、得到了什么。这些案场的工作日志一点一滴的记录着大家的汗水和成长。

交流学习篇


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01
国维
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02
泰禾
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     新天地同事永远都是兢兢业业的在工作,始终在学习的路上,全年除了参加公司组织的学标杆外还主动联系时代、万科、仁恒、国维、泰禾和中海的项目,勇敢的承认自己的不足和差距主动的对外学习,提高自己的业务水平。

员工活动篇


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01
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02
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     新天地团队的稳定性不仅在珠海地区公司首屈一指,与周边其他项目相比较也是当仁不让。这里面有富力的家文化也有项目同事的良好心态,更有项目除了专注于工作和团队文化外,也重视他们的生活与社交,重视他们为了工作辛苦的付出。举办丰富多彩的活动给大家提供释放压力展示自我的平台,新天地一直在努力。

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理寄语】

珠海公司负责人:钟少华

最美好的事物,总是要历经各种各样的洗礼才会呈现在世人面前。新天地,就是这样一个精雕细琢,千呼万唤始出来的心作之品。为了给我们的客户留下最美的印象,最好的体验,我们的物业服务团队始终坚持着那份服务的初心。新天地的服务精英们不仅有着优秀的职业素养,敏锐的创新思维,还有对社会、对城市的一份挚爱。正是源于这份大爱之心,我们有理由相信,这支服务团队即将迸发出来的闪光点将是十分值得期待的。

     2020新年伊始,让我们满怀着对富力新天地的美好祝愿,憧憬着美丽珠海的未来,以最好的姿态迎接所有的挑战,一起期待富力这个精品之作的魅力绽放。

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以梦为马、不负韶华。富力新天地告别忙碌、充实的2019,匆匆迎来希望的2020。梦想和远方、青春与希望,都会在汗水和付出中得到成长,我们对工作的责任、对公司的价值都会用实际行动来践行这份承诺。因为梦想,不负期望;因为责任,所以敢担当,武汉加油,中国加油!

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