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作为自然界的力量，万有引力不受控制，它既会帮助人们也会阻碍人们。 而习惯，就像万有引力一样，它十分强大，有时候甚至会把你引向你唯恐避之不及的相反方向。 譬如做事拖沓，缺乏耐心，自私自利的坏习惯，你明知道它们不好，却因为它们过于强大，而一直受制于它们。 但，也正是因为万有引力的存在，才保持了地球的稳定，确保行星在轨道上正常运转，维护宇宙秩序。 由此，若是我们善加利用，便可以利用习惯的“万有引力”让我们的生活更有条理和秩序，这，也是提高效率的必备条件。 美国作家史蒂芬·柯维的《高效能人士的七个习惯》，就介绍了七个行之有效的好习惯。 而对于我而言，印象深刻并且影响较大的，有三个：一是积极主动，二是知彼解己，三是不断更新。
首先，关于积极主动。不论是机会还是运气，总是更喜欢光顾做好充足准备的人。 随着年龄渐长，“有心栽花花不开，无心插柳柳成荫”出现的几率越来越低，与之相对的，厚积才能薄发的事实，经常以不容置疑的姿态摆在我们面前。 柯维在书中说到，积极主动意味着人一定要对自己的人生负责。个人行为取决于自身的抉择，而不是外在的环境，我们应该有营造有利的外在环境的积极性和责任感。
换言之，积极主动的人不会把自己的行为归咎于环境、外界条件或他人的影响！他们根据价值观，有意识地选择待人接物的方式，不会因为外界因素或一是情绪而冲动行事。 就此，我得到的启示是，在工作中，应该采取主动的姿态，所有不懂的问题，都要主动发问，因为答案和办法不会从天而降，问题的解决之道就藏在不断被解惑的过程之中。
其次，关于知己解彼。这一部分，让我受益匪浅的，在于表达技巧。可谓表示，说话技巧的核心内容，主要有三个：一是品德，二是感情，三是理性。 品德是你的个人可信度，即别人对你的能力和诚信的认可，感情是异位而处，换位思考的能力，也即你的共情能力，理性便是你的逻辑表达能力。 我认为这其实就是我们中国的一句古话“动之以情晓之以理”。
为什么在日常交流中，我们会觉得和某些人的谈话特别愉快，简直如沐春风？ 那是因为这些人的说话技巧十分高超，他们往往不动声色，经常以聆听者的身份出现，在充分照顾到你的情绪的同时，恰到好处地表达了自己的主张和需求，表面上看，似乎是你在主导谈话的内容，但实际上却是他们在引领交流的方向。 你觉得自己受到了极大的尊重，所以你更能接受他们在尊重你想法的同时所表达出来的观点。这颇有“随风潜入夜，润物细无声”的意味。
我认为，这就是沟通和交流的最高境界，在潜移默化中让对方开心地接受我们的主张和诉求。 在职场中，表达是一个非常重要的技能，一方面，恰当的表达可以增进同事之间的感情，加深理解，让相处变得更加和睦；另一方面，准确的表达可以提高工作效率，让上传下达变得高效通畅，节约时间成本。 最后，关于不断更新。 柯维的不断更新，其实颇有学无止境的意味。只有具备与时俱进的思想观念和活到老学到老的学习能力，才能更好地为人处世，也才能让自己在竞争中，立于不败之地。
换言之，自我完善和提升，应该是每个人必须一直坚持的终身事业。 一方面，要重视自己的身体健康，毕竟身体是革命的本钱，只有拥有健康强壮的体魄，才能更好地投入工作和生活； 另一方面，要注重提升自己的精神境界，陶冶思想情操，不断刺激自己智力方面的发展。
每个人的潜能都是无限的，但若是不注重开发，那么就会造成巨大的浪费。 自我完善和提升的过程，就是不断学习的过程，也是不断发现自己潜能的过程。 歌德说：“以一个人的现有表现期许之，他不会有所长进。以他的潜能和应有的成就期许之，他定能不负所望。”
关于自我完善和提升，最便捷也最行之有效的方法之一，就是读书，我想，这也是公司每年四月读书月都要求在职员工阅读一本指定书目的原因，只有员工的头脑不僵化，企业才能拥有源源不断的创造力。 综上，好习惯有很多，但更加难能可贵的，是坚持，也只有坚持，才能让习惯的万有引力，真正为己所用。
作者|可乐 配图|电影《魂断廊桥》。 |
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