作为管理者常犯这5大错误，你有吗？一、不敢辞退平庸的员工感觉薪水

作为管理者常犯这5大错误，你有吗？
一、不敢辞退平庸的员工
感觉薪水是企业发的，不是你发的，不辞退平庸的结果会导致整个部门一起平庸
二、怕得罪员工
怕得罪员工，就没有底气管理员工，员工就会不支持你的工作
三、包庇员工的错误
对的就是对的，错的就是错的，做事需要有原则
四、员工遇到问题直接帮忙处理
看似提高了效率，却无助于员工的成长结果使自己累成狗，下属养尊处优
五、总想用感情维系员工的忠诚
员工在乎的是：成长、发展、利益和薪资