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在IP实验室的100问中突然感悟了这个话题 ： 我们为什么不爱自己的工作？ 由于最近全国疫情的影响，再加上前段时间的大厂陆续裁员的消息，导致很多行业在网上陆续抱怨，埋怨等等。也看到了很多真实的案例。 看到了很多各行各业的抱怨，因为这是一个典型的思维误区。人对自己所从事职业的局限性，有比较深刻的认识，甚至会夸大这种局限，这也是一个有利于自己的借口。人对他人从事的职业，印象来自其中的高手和成功者，会夸大其美好程度。在这种变形的对比中，怨气自然会加重，改行的冲动也更强。 人进行另外一个行业，处于劣势，因为你是新人、是业余选手，向资深的专业选手挑战，胜算显然低一些。当然，如果你是一个绝顶聪明的人，很多规律可能不适用你。但是一个绝顶聪明的人，一般在自己的本行也能享受成功的乐趣，改行的冲动反而不大。 其实对待自己的工作，最好的办法就是精通它，而不是不停的逃离。对工作的误解，就是认为自己必须喜欢这个工作。为了兴趣而工作，但是再有兴趣的工作，重复的时间长了，都不会觉得爱了。激情不会持续那么长的。 我们爱的不是工作本身，最好的方式是精通它，把它搞定。不要误解：我们必须喜欢工作。工作的收入，给我们的是基本的独立，我们可以买到工作之余的时间，可以做自己喜欢的事情-阅读，思考，旅游等等。 对工作最大的误解，就是认为自己必须喜欢工作。 工作出色的人，往往不靠爱这种激情。人爱的不是工作，人爱的是工作给自己带来的东西。 工作有了收入，你就有基本的独立，你买到了工作之余的时间，可以阅读，可以思考，可以旅行，可以做自己喜欢的事。
你每天早上匆忙去工作，比约会还急，你并不是爱工作，而是爱你刚刚离开的家，爱那些你爱的人。
不要为了工作而工作，我们要想清楚，工作的意义在于给我们的价值体现，实现自我认可。 为了钱而工作的工作，我们做不长久，也会干的不愉快。 希望大家为自己的梦想，不忘初心 。 加油！！！ 在这里再给大家推荐一个有价值的知识星球，如果你想要和我一起成长进步，欢迎大家一起来围观！！ |
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