点检作为设备运行、检修技术管理的中坚力量在TPM管理中占据相当重要的地位。对在线生产设备(系统)进行定点、定期的检查,对照标准发现设备的异常现象和隐患,分析、判断其劣化程度,提出检修方案,并对方案的实施进行全过程监控的人员叫做设备点检员。 点检:所谓的点检制,是按照一定的标准、一定周期、对设备规定的部位进行检查,以便早期发现设备故障隐患,及时加以修理调整,使设备保持其规定功能的设备管理方法。值得指出的是,设备点检制不仅仅是一种检查方式,而且是一种制度和管理方法。那么企业对TPM点检员的基本要求是什么呢! 一、点检职责: 点检员要有一定的设备管理理论,技术素质和实践经验,能进行一般的机械制图;有较强的故障判别能力,会使用简易诊断仪器;有一定的业务协调能力,与维修站,工段进行横向联络;熟悉所管辖设备的结构,设备的操作规程。 点检员是设备技术状态的管理员,是设备运行,维护,检修技术管理的中坚力量,对设备的技术状态负责. ① 负责设备运行档案的填写与管理; ②负责本区域岗位人员的设备知识培训; ③ 负责设备检修计划的组织实施,质量监督验收等; ④ 负责与维修工段(公司)联络,开出检修委托工作量签证; ⑤ 负责设备故障的检测分析诊断,提出处理意见和检修,改进方案; ⑥负责设备的检修计划,备品备件计划,设备技术维护计划的制定和现场故障处理; ⑦负责对设备的现场管理,指导,检查,督促生产岗位人员搞好设备操作和日常维护; ⑧负责对所辖区域设备技术状管理,按点巡检要求,设备技术维护要求定期按时进行设备的现场巡视并作好记录。 二、设备管理: ①负责检修项目的管理; ② 负责技术资料的管理; ③负责对维修公司的评价; ④负责备品备件的组织,管理; ⑤ 负责设备的技术改进和改造; ⑥负责对点检员的业务指导和管理; ⑦负责点检员开出的委托和工作量复审; ⑧负责建立与点检制相适应的《设备点检员管理制度》。 其实点检员是对在线生产设备(系统)进行定点、定期的检查,对照标准发现设备的异常现象和隐患,分析、判断其劣化程度,提出检修方案,并对方案的实施进行全过程监控的人员。对于制造型企业,设备管理的好坏决定着企业的交货周期,点检员作为设备管理的主要把关者,其工作态度、工作作风以及工作规范程度,直接影响设备点检工作的质量,间接决定着企业的发展。 |
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