但凡想往上爬的人,如果没有过硬的关系,十有八九都成了炮灰。 体制内三大提拔公式: 有能力+服从领导≠提拔 有关系+服从领导≈提拔 有能力+有关系+服从领导+=提拔。 可见,你所谓的“兢兢业业”“任劳任怨”,实际上只是基础条件,而非充分条件。 最关键的条件,“过硬的关系”,你没有,所以几乎不可能提拔了。 我说这个,目的不是让你躺平,而是告诉你,体制内最重要的素质是放平心态! 如果你对提拔过于执念,不仅害了自己,还有可能连累家庭。 就好像,你对赚钱过于执念,十之八九会走向堕落。 别小瞧了人性。 人性深处的东西,一旦勾引出来,那可是毁天灭地的。 无背景资源瞎努力,希望一朝得势! 这是典型的学生式思维,殊不知: 底层靠送礼,中层靠关系,高层靠血缘! 画饼充饥尤未知,自我瞎感动! 领导大饼一张又一张,难以裹腹常胀气! 口惠而实不至,空头支票不兑现, 就可以洗洗睡了, 因为领导信奉:我走后,哪怕洪水滔天! 潜台词:能骗人干活维持运转最好! 其它的以后再说! 有个朋友,国企的。 没有过硬的关系,但业务能力很强,为分管领导解决了好多难题,立下赫赫战功。 那个时候,直属领导准备退休了,我朋友觉得无论如何也该到自己了,从而更加努力,揽下更多业务,想再冲一把。 好不容易终于退休了,谁知道直接空降! 朋友直接气到入院,住了小一个月。 回来之后,直接把手头上的活儿丢掉,然后跑到分管领导那,说,我申请调部门! 分管领导自觉理亏,答应给他调部门。 从那以后,他就认真干完自己的活儿,不再心心念念升职这个事,把时间精力放在儿子身上。 最近他又眉飞色舞了,因为儿子中考考上重点中学,还请我们几个好朋友吃了一顿饭~ |
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