作为现代生活必需品的手机,在一些单位的办公室内,似乎成了刷剧、游戏、聊天的矿工道具。 5月7日,上海的安女士称自己在上班期间使用手机办公,却被领导认为是“摸鱼”而遭到辱骂开除。 ![]() 在工作时间内玩儿手机那肯定是不对的,但是拿手机就一定是在玩么? 为了避免出现误会,那些明令禁止碰手机的单位,肯定是把工作都限制在了电脑网络里,这样员工就没有理由再拿工作当借口了。 安女士介绍说,自己在公司主要做的就是视频运营,每天的工作就是在网上找一些素材,经过筛选过后再进行剪辑。 每天都是这样,反反复复。当天自己就是拿着手机在搜索适当的素材,没想到这一幕竟然被领导发现了。 ![]() 领导还拍了照片和视频发到公司群里,在群里对安女士进行辱骂并要求她立即辞职。 有网友认为领导的脾气太过火爆,这样的处理方式令人无法接受。 领导的情商或许不高,但人家招聘员工是花钱找人来工作,并不是让你来玩游戏打发时间。因此,领导看到员工在“玩”手机,他生气是可以理解的。 多数网友都表示这位女士的做法的确不妥,虽然她说自己是在用手机工作,但是明明电脑使用起来更加方便快捷,他没有理由用手机代替电脑工作。 就此问题,许多网友发表了自己的看法,多数人认为用电脑工作特别方便,尤其是在查找素材和下载素材的时候。 个人认为,有些人的确是用手机习惯了,觉得用手机身体会比较放松,可以随意的活动一下。而用电脑的话,坐时间久了,腰和背会很不舒服。 也有些人觉得查,找东西的时候还是用手机更方便。当然,这属于个人习惯问题。 但是在入职之前应该就对公司的一些要求有所了解,从领导的处理方式以及咬牙切齿的态度来看,这家公司在招人的时候肯定就提到过禁止在工作期间使用手机。 如果是这样的话,那么安女士用手机工作的行为被误解也在所难免。 ![]() 另外有很多网友都表示,其实用手机在做什么大家都心知肚明。 我们并不排除安女士用手机工作的真实性,只是拿过手机,难免会想到处理一下私信。或者因为习惯的原因,去浏览一些与工作无关的网页。 因此关于这件事,还要看公司的相关规定。 当然,领导辱骂员工肯定是令人气愤的,情商低的人很难得人心,辞职就辞职吧。下次找工作的时候一定要用心去了解用人单位的要求和避讳,如果自己能接受还好,如果不能接受千万不要抱着侥幸心理去尝试。 工作是一种日常行为,在工作的时间里,员工应该服从单位,对自己的工作应该认真负责。 |
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