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董事、监事、股东、高管等特殊人员的劳动关系问题梳理
董事、监事、股东、高管等特殊人员的劳动关系问题梳理。1、如果法定代表人与单位签署劳动合同,在单位全职工作,则属于全日制的劳动合同关系。2、如果法定代表人未与单位签署劳动合同,但其是单位的总...
被公司登记为监事,是否构成劳动关系?
被公司登记为监事,是否构成劳动关系?实务中劳动者因为作为员工身份而被公司登记为监事的情况很常见,但实务中还有一种情况,即,某人员虽然并未在公司上班,但是仍然被公司登记为监事,那么此种监事...
【公司法则·问答(六十二)】行政部经理未与公司签订劳动合同,公司需要支付双倍工资吗?
同时,某公司已经通过任命文件和规章制度的形式将任职要求明确告知甲,在公司未对行政部经理劳动合同的签订问题另作说明的情况下,甲自己劳动合同的签订事宜应由他自己负责,现在其劳动合同没有签订,...
公司法定代表人的法律风险及防范
公司法定代表人的法律风险及防范公司法定代表人的法律风险及防范。因此,如果公司的损失是由于法定代表人违反法律、行政法规或公司章程的规定而造成的,即使法定代表人是执行公司职务的行为,在公司对...
关于公司法定代表人挪用公司资金承担法律责任的依据
监事会、不设监事会的的监事收到股东书面请求后拒绝提起诉讼,或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼,或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的,股东有权为了公司的利益以...
注册公司法人、董事、经理、监事的职权责任与义务
注册公司法人、董事、经理、监事的职权责任与义务。(2)法定代表人的义务。法定代表人执行职务时,违反了法律、行政法规或者公司章程的公司,在公司对外承担相关责任后,有权就公司的损失向法定代表人...
法定代表人作为公司高级管理人员的法律责任
第一百四十九条 董事、高级管理人员不得有下列行为:第一百五十条 董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。《民法通则...
云亭法评|公司监事能否对董事、高管以外的人员提起监事代表诉讼?
云亭法评|公司监事能否对董事、高管以外的人员提起监事代表诉讼?公司监事能否对董事、高管以外的人员提起监事代表诉讼?法院经审理认为,关于原告公司监事是否有权代表公司起诉的争议焦点,法院认为监...
公司法定代表人有没有最高的年龄限制
公司法定代表人有没有最高的年龄限制。法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉,其所进行的诉讼行为,就是本单位(或法人)的诉讼行为。关于公司法定代表人有没有最高的年龄限制的问题,庆阳...
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