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了解电视面板和手机面板的朋友应该知道三星、LG、京东方、华星光电，以及夏普是全球最顶级的面板制造商。但正所谓“家家有本难念的经”，对于各大面板制造商也是如此。例如今年8月下旬，夏普宣布全面停止生产电视用液晶面板，这也意味着电视面板在日本生产的结束，电视机面板在日本的生产落下帷幕。
作为曾经超级面板巨头，LG近期也宣布了一项震撼业界的重大决定——启动了一项规模空前的自愿离职计划，此举旨在通过缩减人力成本来应对持续的财务挑战。据权威媒体报道，这一计划吸引了超过1400名员工的积极响应，他们主动选择离开，占公司总员工数的5.12%，这不仅是一次人力资源的重新配置，更是LG显示在逆境中寻求转型的艰难抉择。
这些主动离职的员工将获得公司慷慨提供的丰厚补偿，包括高达36个月工资的赔偿金，以及针对家庭负担的特别关怀——子女教育费用支持。虽然离职确实无奈，但是这样的补偿至少表明LG对员工的贡献还是非常认可与尊重的，能在逆境中坚持人文关怀，这样的企业文化也确实值得称赞。 说回此番自愿离职计划，其背后是LG显示面对严峻市场形势的无奈之举。为了进一步优化成本结构，LG此前已宣布关闭位于韩国龟尾市的M3生产线，该生产线主要生产IT类LCD模组产品的生产线曾是公司的重要支柱之一。
随着技术迭代和市场需求的转变，该生产线的关闭不仅标志着LG显示在LCD领域的一次战略收缩，也预示着公司正加速向OLED等更高端显示技术转型的步伐。约有700名龟尾工厂的员工因此面临岗位调整，但他们同样被赋予了选择权，可以参与自愿离职计划，或是接受重新分配至其他生产线的机会。 其实LG显示的转型之路并非一帆风顺。今年以来，公司针对不同年龄层的员工相继推出了多轮自愿裁员计划，从40岁及以上到35岁及以上，再到最新的针对28岁及以上制造员工的特别计划，每一轮都透露出公司在成本控制与人才结构优化上的坚定决心。这一系列举措虽短期内加剧了企业的阵痛，但从长远来看，却为LG显示轻装上阵、聚焦核心业务和新兴技术领域奠定了坚实基础。
财务数据显示，LG显示在2024年第二季度遭遇了严重的经营困境，综合销售额虽达到6.71万亿韩元（约合48.5亿美元），但营业亏损高达937亿韩元，净亏损更是扩大至4708亿韩元。这一系列数字无疑为公司敲响了警钟，迫使其必须采取果断措施以扭转颓势。 不过值得注意的是，在挑战与机遇并存的当下，LG显示也迎来了新的希望之光。苹果公司作为全球科技巨头，其订单对于任何供应商而言都是不可多得的宝贵资源。LG显示不仅成功接获了新款iPhone所需的OLED面板订单，还独家获得了iPhone 16系列潜望式镜头模组的首批订单，预计未来供货比重将占据半壁江山。
侃哥叨叨 目前全球面板行业正站在一个充满挑战与机遇的十字路口，包括LG、夏普在内的传统面板制造商都已经在走下坡路了。不同的是夏普已经无望，而LG通过优化成本结构、聚焦核心业务和新兴技术领域，以及积极争取国际大客户的订单，正逐步走出困境，而包括京东方、华星光电在内的国产面板制造商也越来越扮演着更为重要的角色。 |
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