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小林是机关单位的一名普通科员，工作兢兢业业，但总觉得缺乏上升机会，最近，他负责起草的一份重要文件获得了处长的赏识，张处长特意请他一起吃饭。  这顿饭，让小林既期待又忐忑，他知道，在单位里，领导请吃饭绝非表面这么简单，往往暗藏玄机。这不仅是一顿饭，更是一次情商的考验。 饭局进行得很愉快，张处长话不多，但言语间对小林工作的肯定让他倍感温暖，快结束时，餐桌上还剩下几只完整的大闸蟹，张处长看了看小林说：“这几只蟹不少钱呢，别浪费，你打包带回去吧。” 小林立刻意识到这是一个关键时刻，作为一个在体制内混迹多年的老人都懂得，领导的每一句话都暗含深意。这时候的反应，直接影响领导对你的印象。  一般人遇到这种情况，可能会说：“谢谢领导，我打包带回去给嫂子尝尝。”这种回应看似情商很高，实则是在自讨没趣。因为你这样说，等于是在提醒领导还有家属没有照顾到，这是在给领导添堵。 小林马上站起来，微笑着对服务员说：“麻烦帮我再炒一个姜葱炒蟹。”然后转头对张处长说：“领导，您看这样行吗？” 张处长眼前一亮，笑着点点头：“好！这个主意不错。”  这一个小小的举动，展现了小林的高情商： 【1】领导说打包带回去，看似客气，其实是在考验你的人情世故，他不是真要你打包，而是看你怎么处理这个场景。 【2】直接打包带回家是最低级的做法，这暴露了你的世故，在单位里，情商比能力更重要，很多人干得不错，就栽在情商上。 【3】说带给嫂子尝尝更是大忌，这无形中给领导施加了压力，好像在暗示领导没有照顾到家属。 【4】再点一个姜葱炒蟹是最佳选择，既没有浪费，又在当场把美味的螃蟹重新呈现给领导享用，显示出你的细心和周到。 【5】这种做法还暗含一层意思：我和领导还可以继续交流，毕竟，没有不散的宴席，但可以延长相处时间。  这顿饭后不久，张处长把小林调到身边当秘书，后来小林才知道，就是这一个细节打动了张处长。在单位里，情商有时候比能商更重要。 张处长私下告诉别人：“小林这孩子不简单，懂得察言观色，有大将之风。”就是这样一顿饭，一个细节，让小林的仕途有了质的飞跃。 PS：在单位里，情商就是你的敲门砖。每一个不经意的细节，都在考验你的处事艺术，你的一言一行，都在被领导暗中观察。记住，不是每一句话都要当真，但每一个举动都要走心。这就是职场，这就是人生。 很多人总说自己不会来事，其实不是不会，而是不懂，懂了之后，你才发现：原来人情世故如此简单。 |
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