安全主管安全生产责任考评表单位：考
评时间：职务姓名序号安全生产责任制考核内容验证方式应得分数实得分数备注1认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规
、指示，协助安全环保科科长做好公司的日常安全生产工作。未能监督本单位依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作的，
每项扣2分；102根据总公司安全管理目标，参与制定本单位安全管理目标及策划工作；组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和
生产安全事故应急救援预案。1、未参与制定本单位安全管理目标及策划工作每次扣4分；2、未组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作
规程和生产安全事故应急救援预案每项扣3分103组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况，负责对员工进行
安全思想和安全技术知识教育，对新入职职工进行厂级安全教育，组织对特种人员取证申报，组织开展各项安全活动。。1、未组织或者参与本单
位安全生产教育和培训的，每次扣2分；2、未记录安全生产教育和培训情况的，每次扣2分；3、未对员工进行安全思想和安全技术知识教育每次
扣1分；4、未组织对特种人员取证申报每次扣2分；未组织参与开展各项安全活动每次扣2分。84督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
1、未按时检查本单位重大危险源的安全运行情况扣3分；2、未落实重大危险源隐患整改扣5分。85组织或者参与本单位应急救援演练。1、
未制定本单位应急演练计划，扣3分；2、未按照计划组织或者参与本单位应急救援演练，每次扣2分；86应及时制止和纠正违章指挥、强令冒险
作业、违反操作规程的行为。1、对违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为未制止和纠正的；每次扣2分；2、被员工举报违章指挥、强令
冒险作业，扣8分；87在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，进行直报及通知有关部门共同处理，认真做好
记录。1、未对不安全因素、险情及事故作出正确处理每次扣2分；2、未做相关记录每次扣1分68组织制订、修订本单位安全生产管理制度和安
全技术规程，编制劳动保护专项措施计划，提出劳动保护专项措施方案，并检查执行情况。1、未组织制订、修订本单位安全生产管理制度和安全技
术规程每次扣2分；2、未编制劳动保护专项措施计划，提出劳动保护专项措施方案每次/2分；3、每月无检查记录每次扣2分89组织参加安全
大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作并督促落实本单位安全生产整改措施。1、按
照隐患排查计划，未开展隐患排查的，每次扣2分；2、未对隐患治理提出改进安全生产整改建议的，每项扣2分810负责外协施工单位人员的资
质审核及日常的安全监管工作1、未对外协施工单位人员的资质审核每次扣3分；2、每月未对施工单位进行安全检查每次扣5分811参与各类人
身伤害事故的调查，负责各类事故的汇总统计、上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参加事故调查处理工作。1、未参与事故调查每次扣4分
；2、未建立事故档案每次扣4分；812监督检查公司的安全消防管理工作，对重点防火区域的安全检查。1、未定期对重点防火区域安全检查每
次扣2分。513配合实施职业卫生的监测及职业病的防治工作。未积极配合实施职业病的防治工作每次扣5分5考核小组综合评分履责总体评价及
改进建议。考评组签字：被考评人员签字： |
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